Україна хоче змінити правила обов'язкових медичних оглядів

Оновлена процедура розроблена відповідно до міжнародних трудових норм та угод.

Для кого призначені нові правила?

Медичні огляди необхідні для:

працівники, що працюють у шкідливому або небезпечному середовищі (наприклад, у середовищі, пов'язаному з хімічними речовинами, радіацією, вібрацією або шумом); особи, що займають посади, що потребують професійного відбору; особи віком до 21 року; та працівники, що працюють у нічні зміни.

Оновлений порядок застосовується як до юридичних, так і до фізичних осіб, які використовують найману працю.

Які категорії медичних оглядів включаються?

Існує три типи оцінок:

Попередній – проводиться при прийнятті на роботу для оцінки стану здоров’я та професійної придатності. Періодичний – залежить від умов праці, дозволяє на ранній стадії виявити професійні захворювання. Позачерговий – проводиться на прохання працівника, роботодавця, лікаря або контролюючих органів.

Результати цих обстежень не можуть бути підставою для дискримінації та використовуються виключно для моніторингу здоров'я працівників.

Обґрунтування змін

Як повідомляє Міністерство охорони здоров’я, в Україні понад 834 000 осіб працюють у небезпечних середовищах. Щороку на їхні медичні огляди виділяється понад 6,6 мільярда гривень.

Своєчасна діагностика може знизити професійну захворюваність на 14-16%, що означає до 400 запобігань щорічно.

Експерти Міжнародної організації праці підрахували, що 4% валового внутрішнього продукту непродуктивно втрачається через нещасні випадки та захворювання, пов'язані з роботою.

В Україні економічний вплив нещасних випадків та професійних захворювань оцінюється у 18 мільярдів гривень щороку.

Міністерство охорони здоров’я вважає, що нова процедура зменшить витрати, пов’язані з компенсацією, лікуванням та втратою продуктивності праці працівників. Водночас вона встановить узгоджені стандарти безпеки на робочому місці.