Ці звички можуть зашкодити позитивним стосункам як із родиною, так і з колегами. Як правило, члени сім'ї пристосовуються до недоліків своїх близьких і терплять їх, але в робочій обстановці така поведінка може призвести до розірвання, повідомляє Ukr.Media .
У цій статті ми визначили п’ять найбільш неприємних звичок, які можуть загрожувати вашій роботі. Якщо ви помічаєте в собі будь-яку з цих рис, почніть вдосконалюватися, щоб усунути ці надокучливі звички та зберегти свою роботу.
Безладдя
Слідкуйте за своїм зовнішнім виглядом та особистою гігієною, щоб колеги не залишили вас без уваги. Ви повинні добре представити себе — таким чином ваш керівник побачить, що ви серйозно ставитеся до своїх обов’язків. Жодна організація не бажає мати працівника, який зазвичай приходить на роботу в забрудненому одязі та з недоглянутим волоссям.
Недбале ставлення працівника до свого зовнішнього вигляду може негативно вплинути на репутацію компанії та призвести до звільнення. Дотримуйтеся гігієнічних норм і дрес-коду, щоб підтримувати хороші стосунки з начальником і не створювати дискомфорту серед колег.
Хронічне запізнення
Однією з найшкідливіших звичок, яка може призвести до втрати роботи, є звичне запізнення. Роботодавці в кожній галузі цінують пунктуальних працівників. Люди, які постійно приходять на роботу вчасно, зазвичай не стикаються з проблемами зі своїми керівниками.
Часто запізнюючись на зустрічі та приходячи на роботу пізніше призначеного часу, ви сигналізуєте своїм колегам про те, що вам бракує поваги до них. Уникайте змушувати інших чекати вас, якщо ви не хочете, щоб вони вважали вас неуважним і гордовитим.
Прагніть підвищити свою пунктуальність, встановлюючи будильники та виходячи з дому принаймні на 15 хвилин раніше, ніж це необхідно. Визначте причини свого запізнення, щоб запобігти повторенню минулих помилок — це найкращий спосіб позбутися звички запізнюватися та забезпечити своєчасне відвідування.
Песимізм
Співробітники, які часто скаржаться на завантаженість, лаються на колег і висловлюють невдоволення політикою компанії, як правило, довго не залишаються на своїх посадах. Ніхто не цінує негативного і примхливого колегу. Якщо ви часто перебуваєте в поганому настрої, вашим колегам, швидше за все, буде незручно з вами співпрацювати. Натомість прагніть підняти командний дух, і ваші колеги будуть до вас тягнутися. Дослідження CareerBuilder, провідної американської онлайн-компанії з працевлаштування, показує, що понад 60% роботодавців менш схильні просувати працівників з негативним прогнозом. По суті, вхід в офіс із насупленим обличчям зменшує ваші перспективи кар’єрного зростання.
Відволікання
Не відволікайтеся на особисті проблеми в робочий час, якщо хочете зберегти роботу. Соціальні мережі та особисті телефонні дзвінки можуть відволікати вас і знижувати вашу продуктивність. Зміцнюйте свій самоконтроль, щоб ігнорувати зовнішні фактори, що відволікають увагу, і повністю зосередитися на своїх завданнях. Якщо цього не зробити, можна легко втратити роботу.
Безладність
Пам'ятайте, що прибиральник офісу не є вашою особистою домробітницею. Вона не несе відповідальності за прибирання за вами. Не залишайте сміття на робочому місці та намагайтеся підтримувати чистоту. Наведіть порядок на офісній кухні та в зоні перерв, інакше ваші колеги можуть відчути неповагу. Розвивайте звичку бути організованим, якщо хочете уникнути звільнення через брак уваги до інших.
Уникайте перетворення вашого робочого простору в обідню зону. Навіть якщо вищезгадані шкідливі звички не призведуть до вашого звільнення, вони все одно дратуватимуть ваших колег. Працюйте над їх усуненням, щоб розвивати позитивні стосунки з колегами та покращувати свої кар’єрні перспективи!
Джерело: ukr.media
